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佳能珠海员工补偿方案确定:“N+1”经济补偿金不设上限

栏目:互联    发布时间:2022-01-18 14:00   阅读量:6313   

,前不久,佳能珠海一则关闭生产线的公告引起网络关注,公告显示,做出这样的决定,是由于全球照相机市场急剧萎缩以及疫情肆虐,使得公司经营面临空前困难,总部不得不对集团整体经营架构进行调整。

佳能珠海员工补偿方案确定:“N+1”经济补偿金不设上限

今日,据界面新闻报道,记者从佳能珠海员工处获得一份《关于协商一致解除劳动合同优待方案的公告》,公告显示,补偿金分为五部分:经济补偿金,特别慰劳金,就业支援金,感怀铭记奖金以及春节慰问金公告日期为2022年1月16日

公司声明称,未在2022年1月23日17点前与公司签署解除协议的员工,上述优待方案将不再适用,公司只支付经济补偿金具体金额以2月10日实际转账金额为准

根据消息显示,经济补偿金计算标准为N+1:N是指法定经济补偿金,即员工公司工龄x员工月平均工资,+1是指相当于代通知金的金额。启信宝的资料显示,佳能珠海有限公司的股东为日本佳能公司和佳能有限公司,持股比例分别为808%和192%。

按照《劳动合同法》规定,员工月平均工资高于当地社会平均工资3倍的,以3倍数额作为上限计算,且计算工龄的最高年限为12年,但佳能珠海本次优待方案不设定该上限。。

值得注意的是,佳能中国此前回应称,佳能计划关闭位于珠海的部分产线,该产线主要生产数码相机产品资料显示,佳能珠海有限公司成立于1990年,至今已有32年历史

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来源:快科技    
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